Zarządzenie Nr 25/06 z dnia 2 czerwca 2006 r.
Zarządzenie Nr 25/06
Wójta Gminy Bukowiec
z dnia 2 czerwca 2006 r.
w sprawie ogłoszenia konkursu na stanowisko pracownika socjalnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Bukowcu
Na podstawie art. 3a ust. 2 ustawy z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 ze zmianami), art. 16 ust. 1 i art. 116 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2004 r. Nr 64, poz. 593 ze zmianami), w związku z Zarządzeniem Nr 33/05 Wójta Gminy Bukowiec z dnia
22 sierpnia 2005 r. w sprawie ustalenia procedury naboru pracowników samorządowych na stanowiska urzędnicze i kierownicze stanowiska urzędnicze zarządza się, co następuje:
§ 1
Ogłasza się konkurs na stanowisko pracownika socjalnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Bukowcu.
§ 2
Wymagania wobec kandydatów oraz warunki konkursu zostały określone w ogłoszeniu o konkursie, stanowiącym Załącznik do niniejszego zarządzenia.
§ 3
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.
Wójt Gminy
/-/ mgr Adam Licznerski
Załącznik
do Zarządzenia Nr 25/06
Wójta Gminy Bukowiec
z dnia 2 czerwca 2006 r.
Wójt Gminy Bukowiec
ogłasza konkurs
na stanowisko pracownika socjalnego
w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Bukowcu –
Urząd Gminy Bukowiec – GOPS
ul. Dr Fl. Ceynowy 14
86-122 Bukowiec
tel.: 052 33 09 310
Podstawa prawna: ustawa z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1593 ze zmianami), ustawa z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz. U. z 2004 r. Nr 64, poz. 593 ze zmianami).
1. Oczekiwane są oferty spełniające niżej wymienione wymagania:
– dyplom uzyskania tytułu zawodowego w zawodzie pracownik socjalny, dyplom
wyższej szkoły zawodowej o specjalności praca socjalna lub ukończone studia wyższe o
specjalności praca socjalna na jednym z kierunków: pedagogika, politologia, polityka
społeczna, psychologia, socjologia lub nauki o rodzinie,
– znajomość przepisów z zakresu ustawy o pomocy społecznej, prawa
samorządowego, kpa,
– niekaralność, posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych.
2. Dodatkowymi atutami będą:
– doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
– znajomość programu POMOST,
– dobra znajomość obsługi komputera,
– prawo jazdy kat. B,
– znajomość języka angielskiego,
– komunikatywność,
– dyspozycyjność.
3. Zakres zadań wykonywanych na wyżej wymienionych stanowisku:
– sporządzanie wywiadów środowiskowych,
– praca socjalna,
– dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej,
– zapewnienie właściwej i terminowej realizacji zadań,
– przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych,
– praca w programie komputerowym POMOST.
4. Oferty kandydatów powinny zawierać:
– list motywacyjny,
– życiorys,
– kwestionariusz osobowy,
– zaświadczenie lekarskie stwierdzające stan zdrowia pozwalający pracować
na stanowisku urzędniczym,
– dokumenty potwierdzające wykształcenie, dorobek i kwalifikacje zawodowe,
– informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwo umyślne,
– opinie, referencje (jeśli kandydat takie posiada),
– oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego oraz o korzystaniu z pełni praw
publicznych,
– oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zmianami).
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem „Konkurs GOPS” w terminie do dnia 19 czerwca 2006 r., godz. 12:00 na adres: Urząd Gminy Bukowiec, ul. Dr Fl. Ceynowy 14, 86-122 Bukowiec – pok. nr 2 (sekretariat). Otwarcie kopert nastąpi po upłynięciu terminu na składanie ofert.
Ogłoszenie o konkursie jest publikowane na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej gminy Bukowiec (www.bip.bukowiec.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy w Bukowcu.
O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Wójt Gminy
/-/ mgr Adam Licznerski
Bukowiec, dnia 2 czerwca 2006 r.
